photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Bois-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contrat de travail : Contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI) avec clause sociale d'insertion : résider à Bois Colombes ou commune limitrophe. Temps de travail : 30 heures annualisées, modulables en fonction du calendrier scolaire et fermetures d'établissement, soit 35h effectives hebdomadaires sur 5 jours Amplitude horaire : 7h00 - 16h00 MISSIONS DU POSTE - Aide à la restauration - Préparer les entrées et les desserts et les disposer sur la ligne de self - Participer à la distribution des entrées et des desserts et au service des plats chauds - Participer au service de plonge - Nettoyer et remettre en état des locaux et du matériel du service de restauration - Nettoyage et entretien quotidien des locaux (salles de classes, circulations, sanitaires, locaux administratifs et de restauration) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES - Connaissance des règles de base de l'hygiène et de l'entretien des locaux - Connaissance des techniques des bases d'entretien et de nettoyage des surfaces (sols, murs, plafonds) - Savoir lire et écrire, comprendre et s'exprimer en français - Aptitude à communiquer et à rendre compte d'une situation - Savoir appliquer des règles d'hygiène et de[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Bois-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez un acteur incontournable de la transition énergétique ! Notre entreprise partenaire, leader dans les solutions d'énergies renouvelables, conçoit et développe des technologies innovantes pour accélérer la transition vers un avenir bas carbone. Pour accompagner sa forte croissance, elle recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Formation en alternance, basé(e) à Bois-Colombes. Intégrez un environnement engagé, innovant et résolument tourné vers l'avenir ! MISSIONS En collaboration avec la Responsable Formation, vous aurez un rôle clé dans le déploiement et la gestion des parcours de formation pour les collaborateurs : Création et mise à jour de tous les supports de formation Participation à la mise en place du parcours d'intégration des nouveaux arrivants Gestion de la partie administrative : convocations, devis Gestion logistique : réservation des salles de formation Analyse et suivi des retours de formation : envoi des questionnaires de satisfaction Profil recherché : Bac +3 Validé Intérêt pour le secteur des énergies renouvelables, de l'environnement et de la transition énergétique Aisance relationnelle et excellente capacité d'écoute Organisation, réactivité et[...]